Für meinen Mandanten, eine etablierte Steuerberatungsgesellschaft mit einem besonderen Schwerpunkt in der Land- und Forstwirtschaft, suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und unternehmerisch denkenden Steuerberater (m/w/d) als Geschäftsführer mit perspektivischer Beteiligungsoption.
Seit über 60 Jahren erfolgreich am Markt, zählt die Gesellschaft heute rund 80 Mitarbeitende an zwei Standorten und wird von fünf Partnern geführt. Sie verbindet langjährige Erfahrung und hohe fachliche Kompetenz mit modernen, digitalen Arbeitsweisen und einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur.
Der Bereich Agrar / Land- und Forstwirtschaft nimmt innerhalb der Gesellschaft eine besondere Stellung ein und verfügt über einen langfristig gewachsenen und anspruchsvollen Mandantenstamm.
In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie gemeinsam mit der bestehenden Geschäftsführung die fachliche, strategische und wirtschaftliche Weiterentwicklung der Gesellschaft. Sie betreuen anspruchsvolle Mandate aus der Land- und Forstwirtschaft und sind zugleich Ansprechpartner für Mitarbeitende, Mandanten und Geschäftspartner.
Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre steuerliche Expertise mit unternehmerischer Verantwortung zu verbinden, einen etablierten Fachbereich aktiv weiterzuentwickeln und die Zukunft einer spezialisierten Steuerberatungsgesellschaft maßgeblich mitzugestalten.
Perspektivisch besteht – abhängig von der individuellen Situation und Ausgestaltung – die Möglichkeit einer unternehmerischen Beteiligung an der Gesellschaft.
Ich bin Michaela Meyer, Inhaberin von MMC – Michaela Meyer Consulting, und seit fast zehn Jahren in der Personalberatung und im Headhunting tätig.
Wenn Sie sich über MMC auf eine Position bewerben, sprechen Sie von Anfang an direkt mit mir. Bei mir gibt es keine wechselnden Ansprechpartner oder unterschiedliche Personalberater. Ich führe das persönliche Gespräch mit Ihnen, stelle Sie bei meinen Kunden vor und begleite Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess.
Geschäftsführung & Unternehmensentwicklung
- Strategische und operative Führung der Steuerberatungsgesellschaft gemeinsam mit der bestehenden Geschäftsführung
- Mitverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung und Zukunftssicherung der Gesellschaft
- Weiterentwicklung des Leistungsportfolios und der internen Strukturen
- Gestaltung und Optimierung der Geschäftsprozesse und digitalen Arbeitsabläufe
- Repräsentation der Gesellschaft gegenüber Mandanten, Geschäftspartnern und relevanten Institutionen
- Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Mandate und beim Ausbau bestehender Mandantenbeziehungen
Steuerliche Beratung & Mandatsbetreuung
- Eigenverantwortliche und ganzheitliche Betreuung anspruchsvoller Mandate
- Steuerliche Beratung insbesondere von land- und forstwirtschaftlichen Betrieben, Unternehmerfamilien und Privatpersonen
- Beratung bei komplexen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Begleitung von Betriebsprüfungen und steuerlichen Rechtsbehelfsverfahren
- Beratung bei Hofübergaben, Betriebsübertragungen, Umstrukturierungen und Nachfolgeregelungen
- Unterstützung der Mandanten bei Investitions-, Finanzierungs- und strategischen Entscheidungen
- Erstellung bzw. fachliche Begleitung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und steuerlichen Planungsrechnungen
Führung & Personal
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Sicherstellung einer hohen fachlichen Qualität und eines einheitlichen Beratungsstandards
- Förderung einer modernen, digitalen und teamorientierten Arbeitsweise
- Weiterentwicklung von Fachkompetenzen und Verantwortungsbereichen innerhalb des Teams
- Mitwirkung bei der Gewinnung qualifizierter Fachkräfte
- Erfolgreich bestellter Steuerberater (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der steuerlichen Beratung
- Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht sowie idealerweise Erfahrung in der Beratung land- und forstwirtschaftlicher Mandate
- Unternehmerisches Denken und ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden bzw. Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Freude an der persönlichen Beratung anspruchsvoller Mandanten
- Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Interesse an der Weiterentwicklung einer mittelständisch geprägten Steuerberatungsgesellschaft
- Offenheit für Digitalisierung und moderne Formen der Zusammenarbeit
- Eine verantwortungsvolle Geschäftsführungsposition mit langfristiger Perspektive
- Die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung und Entwicklung der Gesellschaft maßgeblich mitzugestalten
- Ein vielseitiger und fachlich anspruchsvoller, langfristig gewachsener Mandantenstamm mit besonderem Schwerpunkt in der Land- und Forstwirtschaft
- Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Ein engagiertes und qualifiziertes Mitarbeiterteam
- Eine partnerschaftliche und wertschätzende Unternehmenskultur
- Moderne und zukunftsorientierte Arbeitsstrukturen
- Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle
- Homeoffice-Möglichkeiten
- Hochwertig ausgestattete Büroräume und moderne technische Ausstattung
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Eine der Verantwortung entsprechende sehr gute und leistungsorientierte Vergütung
- Betriebliche Krankenversicherung und betriebliche Altersvorsorge
- JobRad und EGYM Wellpass
- Gesundheitsangebote und Physiotherapie
- Regelmäßige Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Firmenevents
- Perspektivisch – abhängig von der individuellen Situation und Ausgestaltung – die Möglichkeit einer unternehmerischen Beteiligung