Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung & kaufmännische Steuerung

Für meinen Mandanten, ein etabliertes Handels- und Serviceunternehmen suche ich im Rahmen einer Nachfolgeregelung einen kaufmännischen Leiter (m/w/d).

Das Unternehmen verbindet technische Produkte mit Beratung, Verkauf und Service. Ein vielseitiges Geschäft, bei dem Warenbestände, kaufmännische Abläufe und wirtschaftliche Entscheidungen eng ineinandergreifen.

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle: Sie führen die kaufmännischen Informationen zusammen, behalten die wirtschaftliche Entwicklung im Blick und schaffen fundierte Grundlagen für Entscheidungen. Dabei arbeiten Sie direkt mit der Geschäftsleitung zusammen und verbinden Ihre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung mit einem unternehmerischen Blick auf das gesamte Geschäft.

• Die Finanzbuchhaltung verantworten: Sie betreuen die laufende Buchführung, erstellen die monatlichen Abschlüsse und sorgen für die fristgerechte Abgabe steuerlicher Meldungen.
• Entscheidungen mit Zahlen unterstützen: Sie erstellen kaufmännische Auswertungen und Planrechnungen, ordnen Entwicklungen ein und stimmen sich dazu direkt mit der Geschäftsleitung ab.
• Kosten und Wirtschaftlichkeit im Blick behalten: Sie analysieren Kostenentwicklungen, erkennen Einsparpotenziale und zeigen frühzeitig auf, wo Handlungsbedarf besteht.
• Bestände wirtschaftlich steuern: Sie werten die Warenbestände regelmäßig aus und besprechen mit der Geschäftsleitung Maßnahmen für eine bedarfsgerechte Bestandsentwicklung.
• Das Forderungsmanagement betreuen: Sie steuern das Mahnwesen, halten offene Posten nach und stimmen sich eng mit dem Vertrieb ab.
• Personaladministration zuverlässig gestalten: Sie betreuen personalbezogene Unterlagen, erstellen Arbeitsverträge und weitere Dokumente und bearbeiten Vorgänge zur betrieblichen Altersversorgung.
• Kaufmännische Prozesse weiterentwickeln: Sie bringen Verbesserungsvorschläge ein und begleiten die geplante Rückumstellung auf DATEV.

• Ihre Grundlage ist ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder Controlling oder eine kaufmännische Ausbildung mit fundierter Erfahrung im Rechnungswesen – gerne ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie sind sicher in der laufenden Finanzbuchhaltung und der Erstellung von Monatsabschlüssen.
• Betriebswirtschaftliche Auswertungen sind für Sie der Ausgangspunkt, um Entwicklungen zu verstehen und konkrete Handlungsmöglichkeiten abzuleiten.
• Sie denken unternehmerisch und verbinden einen sorgfältigen Umgang mit Zahlen mit dem Blick für das Tagesgeschäft.
• Sie arbeiten eigenständig, setzen Prioritäten und übernehmen gerne Verantwortung für Ihren Aufgabenbereich.
• Im Austausch mit der Geschäftsleitung und den operativen Bereichen kommunizieren Sie klar, verbindlich und lösungsorientiert.

• Ihr Bereich. Ihre Ideen. Ihre Handschrift: Sie führen den kaufmännischen Bereich eigenständig und haben den Freiraum, Strukturen und Abläufe weiterzuentwickeln.
• Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel und bringen Sie berufliche Verantwortung und private Pläne gut miteinander in Einklang.
• Direkter Austausch mit der Geschäftsleitung: Ihre fachliche Einschätzung zählt. Sie bringen Vorschläge persönlich ein und gestalten kaufmännische Entscheidungen aktiv mit.
• E-Bike-Leasing: Ob für den Arbeitsweg oder die nächste Tour in Ihrer Freizeit – nutzen Sie das Leasingangebot des Unternehmens.

Ihre Ansprechpartnerin

Als erfahrene Personalberaterin und Headhunterin begleite ich Unternehmen seit vielen Jahren bei der gezielten Besetzung anspruchsvoller Fach- und Führungspositionen.

Meinen Mandanten begleite ich bereits seit mehreren Jahren in der Personalberatung und habe in dieser Zeit zahlreiche Positionen erfolgreich besetzt. Dadurch kenne ich die Unternehmen, Ansprechpartner und Unternehmenskultur persönlich und kann Ihnen im vertraulichen Austausch einen sehr guten Einblick in die Position, das Umfeld und die damit verbundenen Möglichkeiten geben.

Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme und Ihre Unterlagen absolut vertraulich.

Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen.

Sie möchten vorab mehr über die Position erfahren? Dann rufen Sie mich gerne persönlich unter 0176 – 6099 3680 an.

Gerne erzähle ich Ihnen in einem ersten vertraulichen und unverbindlichen Gespräch mehr über das Unternehmen, die Position sowie die persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.