Kaufmännische Leitung – Wasserverband Nordschaumburg

Der Wasserverband Nordschaumburg in Lindhorst – 40 km westlich von Hannover – stellt die zertifizierte Wasserversorgung für ca. 70.000 Menschen sowie Industrie- und Gewerbebetriebe im Schaumburger Land und am Steinhuder Meer sicher. In einzelnen Regionen hat er auch die Abwasserentsorgung übernommen. Im Erlebnispark Wasser + mehr macht er zudem das Thema Trinkwasser mit Spaß und Spannung spielerisch erlebbar. Rund 75 Mitarbeitende betreiben Wasserwerke, Leitungsnetze und drei Kläranlagen; dabei stärkt eine eigene Tiefbauabteilung die Umsetzungskraft. Mit einem wirtschaftlich sehr soliden Fundament und jährlichen Investitionen von rund 7 bis 8 Millionen Euro verbindet der Verband hohe Arbeitsplatzsicherheit mit sichtbarer Zukunfts- und Wachstumsorientierung.

Für die verlässliche wirtschaftliche Steuerung, die Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse und einen leistungsfähigen Kundenservice suchen wir im Zuge einer Nachfolgebesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unternehmerisch denkende, strukturierte und nahbare Führungspersönlichkeit als Kaufmännische Leitung.

Als Kaufmännische Leitung übernehmen Sie die Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Verbandes und gestalten gemeinsam mit der Geschäftsführung und der Technischen Leitung dessen weitere Entwicklung.

• Führung & Organisation: Sie leiten das Finanz- und Rechnungswesen sowie den Bereich Kundencenter fachlich und disziplinarisch und führen insgesamt neun Mitarbeitende – klar, wertschätzend und entwicklungsorientiert.
• Finanzen & Controlling: Sie verantworten die laufende Finanzbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung und Anlagenbuchhaltung, das Controlling sowie die verlässliche Liquiditäts- und Ergebnissteuerung des Verbandes. Wenn es Ihren Kompetenzen entspricht, ist auch Ihre Beteiligung an Personalthemen willkommen.
• Planung & Prüfung: Sie erstellen den Wirtschaftsplan, wirken an der Kalkulation von Gebühren und Entgelten mit und begleiten Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen fachlich und organisatorisch.
• Prozesse & Systeme: Sie entwickeln die internen kaufmännischen Abläufe und Systeme kontinuierlich weiter, schaffen transparente Strukturen und treiben die Digitalisierung Ihres Bereichs pragmatisch voran.
• Beratung & Schnittstellen: Sie agieren als Sparringspartner der Geschäftsführung und stehen dieser ebenso wie Banken, Wirtschaftsprüfung und weiteren Beteiligten in sämtlichen kaufmännischen Fragestellungen kompetent und verbindlich zur Seite.

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Business Administration, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne mit Schwerpunkt in der Bilanzbuchhaltung oder Kosten- und Leistungsrechnung.
• Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in Finance & Accounting, Controlling und Finanzmanagement mit – idealerweise aus der Versorgungswirtschaft, dem kommunalen Umfeld oder einer vergleichbar regulierten Organisation; ein Plus wären aktuelle Kenntnisse im Gebührenrecht.
• Sie gehen sicher mit ERP- und Buchhaltungsprogrammen um; Kenntnisse der Software Wilken sind von Vorteil.
• Sie begegnen fachlichen Herausforderungen lösungsorientiert und souverän und überzeugen durch Loyalität, Engagement, Verantwortungsbereitschaft, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz.
• Sie verbinden einen wertschätzenden Führungsstil und Teamorientierung mit der erforderlichen Durchsetzungsfähigkeit und Überzeugungskraft.

Sie erwartet eine langfristig angelegte Schlüsselposition in der kommunalen Daseinsvorsorge mit großem Gestaltungsspielraum und direkter Anbindung an die Geschäftsführung. Hinzu kommen eine der Verantwortung angemessene Vergütung in Anlehnung an den TV-V und Benefits wie z. B. JobRad. Der Wasserverband Nordschaumburg bietet Ihnen die Stabilität eines wirtschaftlich gesunden öffentlich-rechtlichen Unternehmens. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber ist der Wasserverband Nordschaumburg bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) beteiligt und sichert Ihnen damit die Möglichkeit einer zusätzlichen betrieblichen Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung – über die gesetzliche Rentenversicherung hinaus.