Manager Group Accounting and Consolidation (m/f/d)

Mitwirkung bei der Erstellung, Dokumentation und Kommentierung der Konzernabschlüsse der Gruppe

Business Partner für nationale und internationale Tochtergesellschaften bei bilanziellen Fragestellungen und Themen der internationalen Rechnungslegung (IFRS) sowie Plausibilisierung der Einzelabschlüsse und IFRS-Reportings

Unterstützung bei der Koordination der Abschlussprüfung und Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfer

Weiterentwicklung des Group Accounting Manuals, der Richtlinien und der Trainings sowie Pflege und Weiterentwicklung der Konsolidierungs- und Disclosure-Management-Systeme

Mitwirkung bei Sonderprojekten, insbesondere im Umfeld M&A und Post-Merger-Integration (IFRS 3)

Durchführung von Analysen und Sonderprojekten im Rahmen strategischer Wachstumsinitiativen und konzernweiter Programme

Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für Management und Aufsichtsrat

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Accounting, Finance, internationale Rechnungslegung oder vergleichbare Qualifikation

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen eines internationalen Unternehmens oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Anwendungssichere Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung nach IFRS und Erfahrung in der Konzernkonsolidierung

Sicheres Auftreten im internationalen Umfeld sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint

SAP- und IBM-Cognos-Kenntnisse von Vorteil

Erfahrung in Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten im Umfeld Reporting, IFRS oder M&A sowie Projektleitung von Vorteil

Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsvertrag

Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, teamorientierten Umfeld

30 Tage Urlaub pro Jahr

Die Möglichkeit zum mobilem Arbeiten

Betriebliche Altersversorgung und Langzeitkonten

Kostenlose Parkplätze oder Bezuschussung von Bahntickets, Dienstradleasing

Bezuschussung zur Kantine, Unternehmensfitness, Corporate Benefits