Accountant (m/w/d)

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Im Rahmen eines spannenden Projekts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Expert Accounting (m/w/d) für einen international führenden Anbieter von IT- und Digitalisierungsservices im Healthcare-Umfeld.

Die Position ist zunächst auf 9 Monate befristet und bietet die Option auf eine Verlängerung bis zu 18 Monaten.

Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, bringen Expertise aus vergleichbaren Funktionen mit und fühlen sich in einem dynamischen, internationalen Umfeld wohl? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Bearbeitung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle in SAP, insbesondere Rückstellungen und Abgrenzungen
• Überwachung und Abstimmung der Nebenbücher, insbesondere Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung
• Mitwirkung bei der Erstellung von Reporting Packages nach IFRS sowie bei Jahresabschlüssen nach HGB
• Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen im Finanz- und Rechnungswesen
• Vorbereitung und Zuarbeit im Rahmen der quartalsweisen Tax-Reporting-Prozesse
• Prüfung und Kontierung von Beschaffungsvorgängen sowie Durchführung manueller Wareneingangsbuchungen in SAP

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. Wirtschaftswissenschaften
• Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5 bis 7 Jahre) im Finanz- und Rechnungswesen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Fundierte Kenntnisse im HGB sowie erste praktische Erfahrungen im IFRS-Umfeld
• Gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und im Rechnungswesen
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit

Unser Angebot:

• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
• Jahresgehalt: 65.000 - 75.000 Euro
• Wöchentliche Arbeitszeit: 37,50 Stunden
• Vergütung anfallender Überstunden
• Homeoffice Option
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Prämien bis 1.000€
• Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
• Modernes Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven
• Zusätzliche Benefits wie Gesundheitsprogramme, attraktive Mitarbeiterrabatte, Unterstützung in besonderen Lebenslagen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Betreuung während des Einsatzes sowie kompetente Beratung