Teamleitung (m/w/d) zahnmedizinische Abrechnung - Elternzeitvertretung befr. 2 Jahre

Als dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Gesundheitsbranche aktiv mit – gemeinsam mit Menschen, die Verantwortung übernehmen, Veränderungen vorantreiben und unsere Zukunft mitgestalten möchten.

Du möchtest den nächsten Schritt gehen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als

Teamleitung (m/w/d) zahnmedizinische Abrechnung

befristet auf 2 Jahre | Vollzeit | Dortmund oder Hamburg | bis zu 80 % Mobile Office

• Gemeinsam mit deinem Team gestaltest du ein Umfeld, in dem Menschen ihr Potenzial entfalten und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln können.
• Als Führungskraft gibst du Orientierung, unterstützt bei operativen Fragestellungen und sorgst für eine erfolgreiche Zusammenarbeit im Tagesgeschäft.
• Ressourcen, Prioritäten und Kapazitäten steuerst du vorausschauend und schaffst die Rahmenbedingungen für effizientes und gesundes Arbeiten.
• In enger Zusammenarbeit mit P&C begleitest du die Gewinnung neuer Talente und sorgst für ein wertschätzendes Onboarding neuer Teammitglieder.
• Verbesserungspotenziale erkennst du frühzeitig, entwickelst Prozesse gemeinsam mit deinem Team weiter und etablierst nachhaltige Lösungen.
• Mit deinen Ideen und deiner Perspektive bringst du dich aktiv in strategische und operative Themen der Abteilung ein und gestaltest Veränderungen mit.

• Tiefgehende Kenntnisse der zahnärztlichen Abrechnung und des Gebührenrechts kombinierst du mit einem hohen Qualitätsanspruch und serviceorientiertem Denken
• Digitale Arbeitsweisen und moderne Systeme setzt du gezielt ein, um Prozesse effizient und zukunftsorientiert zu gestalten
• Menschen zu fördern, Potenziale zu erkennen und individuelle Entwicklung zu begleiten, motiviert dich
• Mit deiner offenen, klaren und wertschätzenden Kommunikation schaffst du ein Umfeld, in dem Vertrauen, Zusammenarbeit und Vielfalt gelebt werden
• Unterschiedliche Persönlichkeiten und Perspektiven betrachtest du als Bereicherung und stärkst damit den Zusammenhalt im Team
• Veränderung verstehst du als Chance und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und der Unternehmenskultur ein