Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Mit über 70 Jahren Erfahrung gehört die Bayerische Hausbau Real Estate zu den führenden Immobilienunternehmen in Deutschland. Wir verbinden wertorientierte Portfolio-Steuerung mit nachhaltigem Asset Management unseres eigenen Immobilienbestands. Mit einem Portfoliowert von mehr als 3 Milliarden Euro nehmen wir eine führende Position in München ein. Dabei stehen wir für hochwertige und wegweisende Architektur sowie stadtbildprägende Quartiere. Als Immobilienmanager mit Verantwortungsbewusstsein und Leidenschaft sind Kundenfokussierung sowie kontinuierliche Investitionen in Nachhaltigkeit und Innovation zentrale Bestandteile unserer Strategie. Bei allem Wachstum ist die Bayerische Hausbau Real Estate stets ein Familienunternehmen geblieben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, von Offenheit und Vertrauen, von traditionellen Werten ebenso wie vom Geist des Wandels. Hinter unserem Erfolg stehen Menschen, die sich an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen und engagiert im Team unsere Ziele vorantreiben.
Unser Rechnungswesen befindet sich mitten in einer umfassenden Neuausrichtung: Wir automatisieren Buchungs- und Abschlussprozesse, setzen zunehmend auf moderne digitale Werkzeuge und bauen unser IFRS- und Konsolidierungs-Know-how gezielt aus.

Für diesen Weg suchen wir am Standort Pullach bei München zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Sie übernehmen Verantwortung im Geschäftsfeld Immobilien – mit einem klaren Schwerpunkt auf HGB-Abschlusserstellung, idealerweise auch für IFRS und Konsolidierung:

• Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
• Mitwirkung bei der Erstellung des Konzern- bzw. Teilkonzernabschlusses inklusive Kapital-, Schulden- und Aufwands- / Ertragskonsolidierung
• Überleitung HGB / IFRS sowie Bearbeitung bilanzieller Sonderthemen (u. a. Bewertung von Immobilienvermögen, latente Steuern, Rückstellungen)
• Erfassung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle sowie Bilanzkontenabstimmungen in den Einzelgesellschaften
• Erstellung von Rückstellungs-, Anlagen- und Eigenkapitalspiegeln
• Aktive Mitgestaltung unserer Transformationsprojekte: automatisierte Abgrenzungs- und Linearisierungsbuchungen in SAP, Abschlussautomatisierung, Einführung der eRechnung sowie Pilotierung von KI-Lösungen in der Buchhaltung
• Weiterentwicklung der Bilanzierungsrichtlinien und der Prozess- und Kontrollstandards im Rechnungswesen

Dabei erwarten Sie:

• Gestaltungsspielraum statt Routine: Sie arbeiten in einem Rechnungswesen, das Automatisierung und KI nicht ankündigt, sondern umsetzt – und prägen die neuen Prozesse aktiv mit
• Fachliche Entwicklung: Aufbau eines Kompetenzschwerpunkts IFRS und Konsolidierung mit entsprechender Weiterbildung und Perspektive

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen – oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen eines Unternehmens oder in einer Wirtschaftsprüfungs- bzw. Steuerberatungsgesellschaft
• Fundierte Bilanzierungskenntnisse nach HGB; Erfahrung in der IFRS-Rechnungslegung und der Konsolidierung ist ausdrücklich erwünscht
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung mit
• Sicherer Umgang mit SAP S/4HANA; Kenntnisse im Konsolidierungstool von Oracle (FCCS) sind wünschenswert; Offenheit für digitale Tools und KI-gestützte Anwendungen sowie Freude daran, Prozesse zu hinterfragen und zu automatisieren
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) und gute MS-Office-Kenntnisse
• Selbstständige, prozess- und qualitätsorientierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Teamgeist

Fairness: Festanstellung mit gleichen Gehältern für jedes Geschlecht
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 60 Prozent der monatlichen Arbeitszeit mobil zu arbeiten
Arbeiten im Ausland: die Möglichkeit, bis zu 30 Tage pro Jahr aus anderen EU-Staaten mobil zu arbeiten
Zukunft: Entwicklungschancen und Weiter­bildungs­möglichkeiten
Arbeitsplatz: moderne Arbeitswelt nach Activity-based-Working-Prinzip, ergonomisch und technisch hochwertig ausgestattet
Office Dogs: Hunde sind bei uns herzlich willkommen (natürlich gibt es ein paar Regeln, damit die Vierbeiner gut in den Büroalltag integriert werden können)
Onboarding: intensiv und digital, Begleitung durch einen persönlichen Work Buddy
Verantwortung: Wir übernehmen sowohl durch unsere Stiftungs­arbeit als auch in unserem Daily Business gesell­schaftliche Verantwortung; dem Thema Nach­haltigkeit räumen wir Priorität ein
Feiern: Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Firmenwiesn
Weitere Benefits: z. B. ein JobRad-Programm, Fitness­studio­mitglied­schaft (EGYM Wellpass) oder Rabatte für Produkte der Unter­nehmens­gruppe (von Getränken bis hin zu Hotelzimmern)