Unser Mandant ist ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen mit – bezogen auf Deutschland – 600 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 80 Mio. Euro. In einer Phase nachhaltigen Wachstums und organisatorischer Weiterentwicklung suchen wir einen Finance Director (m/w/d), der den Finanzbereich strategisch und operativ weiterentwickelt und als Sparringspartner der Geschäftsführung maßgeblich zum Unternehmenserfolg beiträgt.
- Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Gesamtverantwortung für Accounting, Controlling, FP&A, Reporting, Treasury, Tax sowie Internal Control & Risk Management
- Steuerung der Budget-, Forecast- und Planungsprozesse sowie Sicherstellung eines aussagekräftigen Reportings und transparenter Unternehmenskennzahlen
- Analyse und Optimierung von Profitabilität, Projekt- und Service-Margen, Kostenstrukturen sowie Cashflow
- Entwicklung relevanter KPIs und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen zur Unternehmenssteuerung
- Weiterentwicklung der Finanzorganisation durch Digitalisierung, Automatisierung und moderne ERP- bzw. BI-Lösungen
- Verantwortung für Compliance sowie die Zusammenarbeit mit Banken, Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und weiteren externen Partnern
- Unterstützung des Unternehmenswachstums, einschließlich Transformations- und M&A-Projekten
- Führung und Weiterentwicklung des Finance-Teams (ca. 10 FTEs)
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Accounting oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Finance-Funktion mit Verantwortung für Controlling und Financial Planning & Analysis
- Fundierte Kenntnisse in Accounting, Treasury, Tax und Reporting
- Erfahrung in einem projektorientierten Dienstleistungs-, Beratungs- oder vergleichbaren Unternehmensumfeld
- Praxiserfahrung in Finance-Transformationen, ERP-Einführungen sowie im Einsatz moderner BI-Tools
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, analytische Stärke und Erfahrung im KPI-basierten Performance Management
- Führungserfahrung sowie Freude daran, Teams weiterzuentwickeln und Veränderungen aktiv zu gestalten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und eine Schlüsselrolle im Management-Team
- Hoher Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, Finance als strategischen Business Partner weiterzuentwickeln
- Mitarbeit an unternehmensweiten Transformations-, Digitalisierungs- und Wachstumsinitiativen
- Ein internationales, dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktives Vergütungspaket und langfristige Entwicklungsperspektiven