Tax Manager (m/w/d)
- Atotech Deutschland GmbH & Co. KG
- Berlin
Atotech, ein Unternehmen innerhalb der Materials Solution Division von MKS Inc., entwickelt führende Prozess- und Fertigungstechnologien für fortschrittliche Oberflächenmodifikation, stromlose und elektrolytische Beschichtung und Oberflächenveredelung. Durch die Anwendung eines umfassenden System- und Lösungsansatzes umfasst das Portfolio von Atotech Chemie, Anlagen, Software und Dienstleistungen für innovative und hochtechnologische Anwendungen. Diese Lösungen werden in einer Vielzahl von Endmärkten eingesetzt, darunter Rechenzentren, Unterhaltungselektronik und Kommunikationsinfrastrukturen sowie in zahlreichen Industrie- und Verbraucheranwendungen, wie z.B. in der Automobilindustrie, im Schwermaschinenbau und bei Haushaltsgeräten.
Mit seiner etablierten Innovationskraft und seinem branchenführenden globalen TechCenter-Netzwerk bietet MKS Inc. mit seiner Marke Atotech bahnbrechende Lösungen - kombiniert mit einem beispiellosen Vor-Ort-Support für Kunden weltweit. Für weitere Informationen über Atotech besuchen Sie uns bitte unter atotech.com.
MKS Inc. in Berlin stellt ein:
Tax Manager (m/w/d)
Referenznummer: R19793
Als Tax Manager (m/w/d) werden Sie Teil eines internationalen und gut eingespielten Steuerteams am Standort Berlin. In dieser verantwortungsvollen Position liegt Ihr fachlicher Schwerpunkt klar im Bereich der Ertragsteuern, ergänzt durch Berührungspunkte im Tax Accounting, insbesondere bei latenten Steuern im Konzernabschluss. Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der steuerlichen Betreuung der deutschen Gesellschaften und tragen aktiv zur Weiterentwicklung steuerlicher Prozesse sowie zur Qualität der Steuerberichterstattung bei. Darüber hinaus haben Sie – je nach Interesse und individuellen Stärken – die Möglichkeit, sich in vielfältige steuerliche Projekte einzubringen. Sie berichten direkt an den International Tax Director und arbeiten eng mit einem erfahrenen, zehnköpfigen Steuerteam zusammen.
Ihre Verantwortung
Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) or Export Administration Regulations (EAR). Applicants for these positions may need to be "U.S. persons." "U.S. persons" are generally defined as U.S. citizens, noncitizen nationals, lawful permanent residents (or, green card holders), individuals granted asylum, and individuals admitted as refugees.
MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries ("MKS") is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS Inc. is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.