Referent Rechnungswesen, Schwerpunkt Meldewesen (m/w/d)

Die Sparkasse Stade – Altes Land ist eine zukunftsdenkende Sparkasse in der attraktiven Metropolregion Hamburg. Unser Geschäftsgebiet reicht von der Hansestadt Stade über die Obstbauregion Altes Land bis an die Grenzen Hamburgs. Mit 345 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 2,1 Mrd. EUR sind wir eine bedeutende Arbeitgeberin in der Region.

Zur Verstärkung unseres Rechnungswesen-Teams suchen wir einen

Referent Rechnungswesen, Schwerpunkt Meldewesen (m/w/d)

in Voll‑ oder Teilzeit am Standort Stade

• Du bearbeitest eigenverantwortlich aufsichtsrechtliche und bankenstatistische Meldungen.
• Du analysierst und kommentierst Meldeergebnisse sowie Bestandsentwicklungen.
• Du übernimmst eigenständig Aufgaben in der Finanzbuchhaltung (Debitoren‑, Kreditoren‑ und Sachkontenbuchhaltung).
• Du arbeitest im Team an der Erstellung des Jahresabschlusses und der Steuererklärungen.
• Du unterstützt interne Projekte zur Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen.

• Du hast eine bankspezifische Ausbildung, idealerweise als Sparkassen‑ bzw. Bankfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Alternativ hast du eine kaufmännische Ausbildung plus eine fachliche Fortbildung (z. B. Steuerfachwirt/in, Finanz‑/Bilanzbuchhalter/in) oder ein betriebswirtschaftliches Bachelor‑Studium mit Schwerpunkt Finance/Accounting.
• Du bringst Berufserfahrung im betrieblichen Rechnungswesen oder in einer Steuerberatungs‑ bzw. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit.
• Du überzeugst durch gute analytische Fähigkeiten und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und sorgfältig.
• Du schätzt offene Kommunikation, bist digital affin und ein echter Teamplayer.

• Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team.
• Eine attraktive, tariflich geregelte Vergütung + außertarifliche, variable Gehaltskomponente als direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
• Eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um Beruf und Familie gut zu vereinbaren – 32 Urlaubstage inklusive.
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Angeboten zur Förderung deiner Gesundheit.
• Individuelle Weiterbildungsangebote für deine fachliche und persönliche Entwicklung.