(Senior) Growth Manager (m/w/d)

Du willst Wachstum nicht nur begleiten – sondern aktiv gestalten? Als Growth Manager (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle bei Maven360: Du verantwortest die Gewinnung neuer Kunden, entwickelst bestehende Partnerschaften strategisch weiter und sorgst dafür, dass unsere Plattform messbar zum Erfolg unserer Kunden beiträgt. Dein Ziel ist klar – mehr Kunden, mehr Umsatz, nachhaltiges Wachstum.

Wir suchen dich als (Senior) Growth Manager (m/w/d) in München

• Wachstumsstrategie: Du treibst Wachstum aktiv voran – mit klarem Fokus auf Ergebnisse, definierten Zielsegmenten und der Konsequenz, Maßnahmen schnell und effektiv umzusetzen
• Multi-Channel-Kampagnen: Du planst, steuerst und optimierst Kampagnen über verschiedene Kanäle – online und offline
• Neukundengewinnung: Du identifizierst neue Kunden, begleitest sie durch den gesamten Marketing- & Sales-Prozess und bringst Abschlüsse
• Bestandsentwicklung: Du entwickelst bestehende Kunden strategisch weiter, erkennst Upsell-Potenziale und stellst sicher, dass sie langfristig Mehrwert aus unserer Plattform ziehen
• GTM-Teamplayer: Du bringst die Sichtweisen aus Sales, Customer Success und Product zusammen – bei der Optimierung von Kampagnen, Lead-Übergaben und Pipeline

• Erfahrung in mindestens einem der Bereiche Sales, Growth Marketing oder Customer Success – idealerweise im B2B- oder SaaS-Umfeld
• Ein unternehmerisches Mindset: Du denkst in Ergebnissen, nicht in Aufgaben
• Ein datengetriebenes Mindset – du triffst Entscheidungen auf Basis von Zahlen und hinterfragst, was hinter ihnen steckt
• Schnelle Auffassungsgabe & analytisches Denken – unser Produktportfolio erfordert das Verständnis komplexer Sachverhalte
• Starke Kommunikationsfähigkeit – intern wie im Kundengespräch
• Eigenverantwortung und Biss: Du setzt dir ambitionierte Ziele und erreichst sie
• Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Dinge voranzutreiben und dich aktiv einzubringen sowie in neue Themen einzuarbeiten
• Du arbeitest organisiert, behältst auch bei parallelen Themen den Überblick und fühlst dich wohl in dynamischen, sich verändernden Setups

• Erfahrung in mindestens einem der Bereiche Sales, Growth Marketing oder Customer Success – idealerweise im B2B- oder SaaS-Umfeld
• Ein unternehmerisches Mindset: Du denkst in Ergebnissen, nicht in Aufgaben
• Ein datengetriebenes Mindset – du triffst Entscheidungen auf Basis von Zahlen und hinterfragst, was hinter ihnen steckt
• Schnelle Auffassungsgabe & analytisches Denken – unser Produktportfolio erfordert das Verständnis komplexer Sachverhalte
• Starke Kommunikationsfähigkeit – intern wie im Kundengespräch
• Eigenverantwortung und Biss: Du setzt dir ambitionierte Ziele und erreichst sie
• Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Dinge voranzutreiben und dich aktiv einzubringen sowie in neue Themen einzuarbeiten
• Du arbeitest organisiert, behältst auch bei parallelen Themen den Überblick und fühlst dich wohl in dynamischen, sich verändernden Setups