Payroll Specialist – Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Unsere genossenschaftliche Tradition beruht auf dem Prinzip „Was eine*r nicht schafft, das schaffen viele“ – und daran halten wir fest! Wir bieten Ihnen ein modernes sowie sicheres Arbeitsumfeld, innovative Lösungsansätze und Platz für neue Ideen.
Unsere Werte – Fairness, Einfachheit, Gemeinschaft und Verantwortung – prägen unser tägliches Handeln. Gemeinsam gestalten wir so eine erfolgreiche Zukunft.

Payroll Specialist – Gehaltsabrechnung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

• Eigenverantwortliche, termingerechte Erstellung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen
• Ansprechperson für abrechnungsrelevante Fragestellungen für Ihre zugeordneten internen Kunden
• Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
• Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie Bildung von Rückstellungen im Personalbereich
• Expertise in Themenfeldern wie Altersvorsorge, Betriebsrenten oder Zeitwertkonten runden das Aufgabengebiet ab

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen – z. B. zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau, mit einschlägiger Weiterbildung im Fachbereich, z. B. zum/zur Buchhalter, Fachkraft für Rechnungswesen, Assistent für Lohn und Gehalt, Betriebswirt im Steuerwesen oder Rechnungswesen o. Ä.
• Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Gehaltsabrechnung
• Rechtskenntnisse: Kenntnisse im Arbeitsrecht, Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht sind essenziell
• Lösungsorientierung und engagierter Gestaltungswille
• Hohe Technik- und Digitalisierungsaffinität
• Kommunikationsfreude und ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
• Erfahrung im Umgang mit dem MS-Office-Paket und idealerweise SAP-HCM-Kenntnisse

Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten:

• Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge
• Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten
• Finanzielle Förderung Bankfachwirt und Betriebswirt (Frankfurt School), Zeitwertkonten und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Freizeit
• Mehr Benefits gibt's unter sparda-sw.de/jobs-und-karriere/leistungen.html.

Die Gehaltsspanne für das Jahresbruttogehalt inklusive tariflicher Sonderzahlung, Vermögenswirksamen Leistungen und Altersvorsorgezahlungen liegt für diese Position zwischen 45.000 € und 61.000 €, je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung.