Die Krankenhäuser Buchholz und Winsen gGmbH versorgen jährlich über 60.000 Patientinnen und Patienten und gehören zu den größten Arbeitgebern der Region Zur Verstärkung unserer Finanzbuchhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Forderungsmanagement. Schwerpunkt ist die konsequente Bearbeitung offener Posten, Klärfälle und Mahnläufe – professionell, strukturiert und verbindlich
ANSTELLUNGSART: Vollzeit (38,5 Std./Woche), Teilzeit (30 Std./Woche)
- OP-Management: offene Posten analysieren, Klärfälle treiben, Fristen steuern, Ergebnisse dokumentieren
- Mahnwesen nach definierten Stufen inkl. Eskalation und konsequenter Nachverfolgung
- Kommunikation mit Debitoren: klar, fair, aber bestimmt (schriftlich & telefonisch)
- Abstimmung mit internen Fachbereichen: fehlende Infos einfordern, Vorgänge sauber abschließen
- Rechnungserstellung/Gutschriften inkl. Plausibilitätsprüfung der Abrechnungsgrundlagen
- Stammdatenpflege, Abstimmungen sowie Mitwirkung beim Jahresabschluss
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau)
- Erfahrung im Forderungsmanagement/OP/Mahnwesen oder vergleichbar (Fristen, Nachhalten, Eskalation)
- Durchsetzungsstark: Sie bleiben freundlich, aber lassen nichts liegen
- Teamorientiert: intern angenehm, extern verbindlich – „klar in der Sache, fair im Ton“
- Sicher in MS Office (insb. Excel); idealerweise ERP-/Buchhaltungssoftware
- einen sicheren Arbeitsplatz bei einem kommunalen Arbeitgeber
- eine attraktive Vergütung nach dem TVÖD/VKA-K
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- fußläufige Erreichbarkeit vom Bahnhof
- kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
- Mitarbeitervergünstigungen
- familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
- ein gutes Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad