Mitarbeiter Controlling & Rechnungswesen (m/w/d)

Die Ju­gend­her­ber­gen in Rhein­land-Pfalz und im Saar­land ge­hö­ren mit 40 mo­der­nen Häu­sern und etwa ei­ner Mil­li­on Über­nach­tun­gen pro Jahr zu den er­folg­reichs­ten ge­mein­nüt­zi­gen Be­her­ber­gungs­be­trie­ben Deutsch­lands. In un­se­rer Zen­tra­le in Mainz lau­fen al­le Fä­den zu­sam­men: Hier pla­nen, steu­ern und un­ter­stüt­zen wir un­se­re Häu­ser, um un­se­ren Gäs­ten – Schul­klas­sen, Gruppen und Fa­mi­li­en – un­ver­gess­li­che Ge­mein­schafts­er­leb­nis­se zu er­mög­li­chen.

Wer­den Sie Teil ei­nes Teams, das wirt­schaft­li­ches Han­deln mit so­zia­ler Ver­ant­wor­tung ver­bin­det.

Für die Ab­tei­lung Con­trol­ling / Rech­nungs­we­sen in un­se­rer Zen­tra­le in Mainz su­chen wir ab so­fort in Voll­zeit ei­nen

Mitarbeiter Controlling & Rechnungswesen (m/w/d)

In die­ser Schlüs­sel­po­si­tion un­ter­stüt­zen Sie die Ge­schäfts­füh­rung bei der wirt­schaft­li­chen Steue­rung und Weiterentwicklung un­se­rer Ju­gend­her­ber­gen.

• Con­trol­ling: Er­stel­lung von Bud­get­pla­nun­gen, Soll-Ist-Ver­glei­chen und Wirt­schaft­lich­keits­ana­ly­sen für un­se­re 40 Stand­or­te
• Be­richts­we­sen: Auf­be­rei­tung von aus­sage­kräf­ti­gen Re­ports und Kenn­zah­len (KPIs) als Ent­schei­dungs­grund­la­ge für die Ge­schäfts­füh­rung
• Rech­nungs­we­sen: Mit­wir­kung bei der Er­stel­lung von Mo­nats- und Jah­res­ab­schlüs­sen nach HGB so­wie die Über­wa­chung und Be­ar­bei­tung der lau­fen­den Buch­hal­tungs­pro­zes­se, Er­stel­lung der Um­satz­steu­er-Vor­an­mel­dung
• Pro­zess­op­ti­mie­rung: Wei­ter­ent­wick­lung un­se­rer Con­trol­ling-In­stru­men­te und Di­gi­ta­li­sie­rung von Ab­läu­fe im Fi­nanz­we­sen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Controlling / Rechnungswesen, idealerweise in der Hotellerie oder einem Dienstleistungsunternehmen
• Eine Qualifikation als Bilanzbuchhalter (m/w/d) ist von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (insbesondere Excel) sowie Erfahrung mit Finanzbuchhaltungssystemen
• Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig, gründlich, strukturiert und sind teamfähig
• Sie sind dienstleistungsorientiert und haben sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

• Eine klare und strukturierte Arbeitsorganisation
• Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• Eine flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine zusätzliche Altersversorgung