Leiter Rechnungswesen (m/w/d)

Als zen­tra­ler Dienst­leis­ter für Spar­kas­sen ste­hen wir für Qua­li­tät, In­no­va­ti­on und Ver­läss­lich­keit. Mit rund 1.400 Mit­ar­bei­ten­den in ganz Deutsch­land sor­gen wir täg­lich da­für, dass Pro­zes­se und di­gi­ta­le Lö­sun­gen in der Markt­fol­ge ef­fi­zi­ent lau­fen. So kön­nen sich Spar­kas­sen auf das We­sent­li­che kon­zen­trie­ren: ihre Kun­din­nen und Kun­den.

Wir freu­en uns mit Ihnen ge­mein­sam Ihren nächs­ten Kar­rie­re­schritt zu ge­hen!

Unterstützen Sie uns in Berlin und Hamburg als:

Leiter Rechnungswesen (m/w/d)

• Füh­rung und ope­ra­ti­ve Steue­rung von Rech­nungs­we­sen / Fi­nanz­buch­hal­tung an un­se­ren Stand­or­ten in Ham­burg und Ber­lin
• Kom­pe­ten­ter An­sprech­part­ner für den Be­reichs­lei­ter, die Ge­schäfts­füh­rung, Re­gio­nal­lei­ter, re­le­van­te Sta­ke­hol­der so­wie Wirt­schafts­prü­fer
• Füh­rung und Ent­wick­lung der Mit­ar­bei­ter
• Per­ma­nen­te Wei­ter­ent­wick­lung des Rech­nungs­we­sens so­wie Stan­dar­di­sie­rung, Au­to­ma­ti­sie­rung und Op­ti­mie­rung von Pro­zes­sen
• Fach­li­che Ver­ant­wor­tung und Si­cher­stel­lung des ope­ra­ti­ven Ge­schäfts­be­triebs der Fi­nanz­buch­hal­tung un­se­rer Re­gio­nal­ge­sell­schaf­ten als Dienst­leis­ter so­wie Be­ra­tung bei der Er­fül­lung ge­setz­li­cher Vor­ga­ben
• Ver­ant­wor­tung für die De­bi­to­ren-, Kre­di­to­ren-, An­la­gen­buch­hal­tung
• Er­stel­lung von Jah­res­ab­schlüs­sen nach HGB
• Im­ple­men­tie­rung des Kon­zern­ab­schlus­ses
• Über­nah­me von Pro­jekt­auf­ga­ben

• Er­folg­reich ab­ge­schlos­se­nes be­triebs­wirt­schaft­li­ches Stu­di­um mit Fach­rich­tung Fi­nan­zen bzw. ver­gleich­ba­re Qua­li­fi­ka­ti­on oder er­folg­rei­cher Ab­schluss zum ge­prüf­ten Bi­lanz­buch­hal­ter (m/w/d)
• Er­fah­run­gen aus ver­ant­wort­li­chen Füh­rungs­po­si­tio­nen
• De­tail­lier­te Kennt­nis­se über Ab­läu­fe, Pro­zes­se und Zu­sam­men­hän­ge im Rech­nungs­we­sen
• Fun­dier­te Kennt­nis­se in der Bi­lan­zie­rung und Kon­zern­rech­nungs­le­gung so­wie der ge­setz­li­chen Grund­la­gen (HGB, EStG, AO)
• Gu­te Kennt­nis­se SAP-FI und -SD so­wie Mi­cro­soft Of­fice
• Aus­ge­präg­tes un­ter­neh­me­ri­sches Den­ken und Han­deln
• Ho­he so­zia­le und fach­li­che Kom­pe­tenz
• Sou­ve­rä­nes, kom­pe­ten­tes so­wie ver­bind­li­ches Auf­tre­ten nach In­nen und Au­ßen in Ver­bin­dung mit ho­her Kom­mu­ni­ka­ti­ons­kom­pe­tenz

• Ge­halt: Wir zah­len fair und trans­pa­rent dank un­se­rer star­ken Be­triebs­ver­ein­ba­rung. Die Ver­gü­tung die­ser Po­si­ti­on rich­tet sich nach Ih­ren Qua­li­fi­ka­ti­o­nen und Er­fah­run­gen.
• Work-Life-Ba­lance: Mit ei­ner Rah­men­ar­beits­zeit von 6-20 Uhr oh­ne Kern­zei­ten und in­di­vi­du­el­len Re­ge­lun­gen zum mo­bi­len Ar­bei­ten bie­ten wir Ih­nen die Fle­xi­bi­li­tät, die Sie brau­chen.
• Mo­bi­li­tät: Un­kom­pli­zier­te Ar­beits­we­ge – mit un­se­rem Zu­schuss zum Deutsch­land­ti­cket, at­trak­ti­vem Fahr­rad­lea­sing und all­seits be­que­mer An­bin­dung.
• Per­spek­ti­ve: Ein an­spruchs­vol­les und ab­wechs­lungs­rei­ches Auf­ga­ben­ge­biet mit Ge­stal­tungs­spiel­raum – wir wach­sen ge­mein­sam.
• Ge­sund­heit: Mit un­se­rem be­trieb­li­chen Ge­sund­heits­ma­nage­ment sor­gen wir ak­tiv für Ihr Wohl­be­fin­den. Und das fängt be­reits bei hö­hen­ver­stell­ba­ren Ti­schen an.
• Ge­mein­schaft: Un­ser Er­folg be­ruht auf star­ken Teams, die ver­läss­lich und ver­trau­ens­voll zu­sam­men­ar­bei­ten. Un­ser kol­le­gia­les Mit­ein­an­der zeigt sich im Work­shop eben­so wie auf dem Be­triebs­fest.