Leiter/in Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Bei der Melius Pflege GmbH steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht nur in der Pflege, sondern auch im Team. Als wachsendes Unternehmen in der ambulanten Pflege wissen wir: Gute Arbeit entsteht dort, wo sich Menschen gesehen, gehört und unterstützt fühlen.
Zur Verstärkung unserer Verwaltung suchen wir einen Leiter Buchhaltung (m/w/d), der mit Sorgfalt, Verantwortung und Herz arbeitet.

• Sichere Zahlenbasis schaffen: Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) und Gewährleistung transparenter, nachvollziehbarer Buchungsprozesse.
• Sorgfalt im Detail: Prüfung, Erstellung und Verbuchung von Rechnungen unter Einhaltung aller gesetzlichen und internen Vorgaben.
• Reibungslose Abrechnung: Eigenständige Abwicklung der Abrechnungen mit Kranken- und Pflegekassen sowie weiteren Kostenträgern.
• Liquidität im Blick behalten: Überwachung von Zahlungseingängen, Steuerung des Mahnwesens und aktive Sicherstellung eines stabilen Zahlungsflusses.
• Abschlüsse vorbereiten: Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in enger Zusammenarbeit mit externen Partnern.
• Verlässliche Zusammenarbeit: Professioneller Austausch mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Behörden.
• Datenqualität sichern: Pflege und Verwaltung von Stamm- und Bewegungsdaten als Grundlage für verlässliche Auswertungen.
• Entscheidungen ermöglichen: Unterstützung der Geschäftsleitung durch betriebswirtschaftliche Auswertungen und Analysen.
• Rechtssicherheit gewährleisten: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, insbesondere im Bereich SGB V und SGB XI.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit buchhalterischem Schwerpunkt
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanz- und Finanzbuchhaltung, idealerweise im Pflege- oder Gesundheitswesen, alternativ in vergleichbaren regulierten Bereichen
• Führungskompetenz und Gestaltungswille zur Leitung und Weiterentwicklung der Buchhaltungsabteilung, inklusive Prozessoptimierung und Qualitätssicherung
• Fundierte Kenntnisse in der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) sowie in der Rechnungsprüfung und -verbuchung
• Sichere Anwendung gängiger Buchhaltungssoftware sowie routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, präzise und selbstständige Arbeitsweise, auch bei komplexen Sachverhalten
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Diskretion im Umgang mit vertraulichen Finanz- und Personaldaten
• Teamorientierte Arbeitsweise und professionelle Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern

• Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit – langfristige Sicherheit und verlässliche Perspektiven von Anfang an
• Attraktive, faire Vergütung, die Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Verantwortung gerecht wird
• Flexible Arbeitszeiten – wir unterstützen eine echte Work-Life-Balance, zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Homeoffice-Anteil – konzentriertes Arbeiten ohne Pendelstress und mit mehr Freiraum im Alltag
• Wertschätzende Unternehmenskultur – Ihre Leistung wird gesehen, anerkannt und respektiert
• Kollegiales, unterstützendes Team – ein offenes Miteinander, gegenseitige Hilfe und kurze Wege
• Strukturierte Einarbeitung – damit Sie sicher ankommen und sich von Beginn an wohlfühlen
• Moderne Arbeitsmittel & digitale Prozesse – effizientes Arbeiten ohne unnötige Umwege
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich, individuell auf Sie abgestimmt
• Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung – Vertrauen in Ihre Kompetenz und Ihre Entscheidungen
• Stabiler Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche – Pflege mit Perspektive
• Sinnstiftende Tätigkeit – Ihre Arbeit schafft die Grundlage für gute Pflege und echte Unterstützung von Menschen