Referent Treasury (m/w/d)

Die Unternehmensstrategie der Aurelis basiert auf den zwei Säulen Development und Asset & Property Management. Im Development entwickelt das Unternehmen standortgerechte Konzepte für ungenutzte Brachflächen, um sie in baureife Grundstücke mit Zukunft zu verwandeln. Außerdem baut, saniert und erweitert Aurelis Gebäude – von Gewerbeparks über Logistikimmobilien bis zu Bürohäusern. Im Bereich Asset & Property Management betreut Aurelis ihre Mieterinnen und Mieter und sorgt für den Werterhalt und die Wertsteigerung des Bestandsportfolios.

Zudem erwirbt das Unternehmen Brachflächen, Gewerbeparks, Lagerhallen und Werksareale – auch leerstehend und sanierungsbedürftig – in deutschen Metropolregionen und Industrieclustern.

Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns mit Ihrem Kompetenz- und Leistungsspektrum.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referent Treasury (m/w/d)

für unsere Zentrale in Eschborn (bei Frankfurt am Main)

• Ansprechpartner (m/w/d) für Banken bei neuen und laufenden Immobilienfinanzierungen
• Sicherstellung der allgemeinen Reportinganforderungen von Geschäftsführung und Finanzierungspartnern
• Interne Koordinationsstelle für Anfragen von Geschäftsführung und Finanzierungspartnern
• Sicherstellung und laufendes Monitoring der konzernweiten Liquiditätsflüsse
• Verwaltung der internen und externen Darlehen über die Software KREDIT MANAGER Professional Solution
• Unterstützung bei der Unternehmens- und Liquiditätsplanung
• Unterstützung des Transaktionsmanagements bei Finanzierungen von Immobilienankäufen und Immobilienverkäufen

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Bankakademie)
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer Finance-affinen Position (z.B. Rechnungswesen/Controlling/Finanzierung) vorzugsweise bei einem Immobilienunternehmen oder mittelständischem Unternehmen oder bei einer Hypothekenbank
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere MS-Excel und MS Power Point) sowie eine hohe Affinität für IT-Anwendungen setzen wir voraus
• Gute Kenntnisse der Anwendungen SAP, KREDIT MANAGER Professional Solution sowie QLIK sind vorteilhaft
• Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache

• Sicheres Anstellungsverhältnis
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit ausreichend Raum für eigene Ideen
• Aufgeschlossene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger technischer Ausstattung
• Möglichkeit für mobiles Arbeiten
• Strukturierter Onboarding-Prozess und individuelle Einarbeitung
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote
• Förderung in der betrieblichen Altersversorgung
• Jobticket
• Jobrad
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Sonderurlaubstage
• Firmenjubiläumskultur
• Firmenfitnessprogramm
• Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements
• Kostenfreie Getränke